« J'ai rencontré peu d'enseignants comme Kim. »
Lunet, un organisme de soins de santé pour personnes ayant une déficience intellectuelle, collabore depuis des années avec Summa pour la reconversion et le perfectionnement de son personnel soignant. Margreet Diks, responsable des ressources humaines, s'investit dans la formation et le développement chez Lunet depuis environ quatre ans. « Le marché du travail dans le secteur de la santé est très tendu. Dans le cadre du programme LLO, nous avons établi un partenariat avec Summa afin de proposer des formations personnalisées pour faciliter l'avancement professionnel au sein de l'organisation. »
Margreet a remarqué depuis longtemps que les gens ne sont plus aussi prompts à opter pour le soins aux handicapés Chez Lunet, nous cherchons des solutions pour pourvoir certains postes, notamment en proposant des formations de perfectionnement à nos employés. Nous faisons toujours appel à un organisme de formation reconnu, car il est essentiel pour nous que les participants obtiennent une certification. Face à la pénurie de main-d'œuvre, nous avons constaté des difficultés à recruter pour certains postes. Dans le cadre du programme LLO, nous avons collaboré avec Summa afin de proposer des solutions personnalisées à nos employés. Ainsi, ils peuvent continuer à progresser et à évoluer au sein de l'entreprise.
Perspectives de croissance dans le secteur des soins aux personnes handicapées
Les perspectives d'évolution de carrière sont enrichissantes. Par exemple, les conseillers peuvent devenir conseillers clientèle, explique Margreet. « La collaboration pour développer ce programme de reconversion s'est très bien déroulée. Summa est flexible et offre un large éventail de possibilités. La communication est directe, les chefs d'équipe sont dévoués et les formateurs possèdent une grande expertise. Ils excellent dans la réflexion collective sur le contenu et la traduction de nos besoins en un programme adapté et personnalisé. Ils veillent véritablement au maintien de la qualité. »
Reconversion professionnelle dans le secteur de la santé
Tom 't Lam travaille comme auxiliaire de vie chez Lunet depuis trois ans. « Après avoir obtenu ma licence en communication, je me suis rendu compte que le marketing ne me passionnait pas. Ma copine travaillait déjà chez Lunet à l'époque. Je l'ai accompagnée et j'ai tout de suite su que ma vocation était le secteur des soins aux personnes handicapées. J'ai discuté des possibilités et Lunet m'a proposé une reconversion professionnelle dans le domaine de la santé. Aujourd'hui, trois ans plus tard, le groupe manque d'auxiliaires de vie. Je souhaitais évoluer professionnellement, mais sans passer plus d'un an en formation. C'est pourquoi Lunet, en collaboration avec Summa, a mis en place un programme accéléré qui me permet, avec plusieurs collègues, d'atteindre le niveau 4 en neuf mois et de commencer à travailler comme auxiliaire de vie. »
Les enseignants font la différence
Les cours ne ressemblent pas à l'école, et c'est tant mieux. Ils sont créatifs et stimulants. J'ai rarement rencontré une enseignante comme Kim Derks. Elle sait captiver son auditoire du début à la fin. Je constate une réelle différence au niveau 3 : la matière est beaucoup plus approfondie, ce qui est très utile en pratique. La théorie que j'apprends me sert quotidiennement au travail. On acquiert de nombreux outils pour aborder les problèmes, on peut échanger des idées avec ses collègues et on gagne des connaissances précieuses. Grâce à Kim, j'ai énormément appris et j'applique déjà ces connaissances dans mes échanges avec les clients et leurs familles.
Tom rêve encore. « Au sein du service d'aide aux personnes handicapées de Lunet, toutes les possibilités s'offrent à moi. J'aime beaucoup mon travail, mais qui sait, peut-être qu'un jour j'aimerais devenir coach d'équipe ou participer à l'élaboration des plans de soins. Tout est possible. »