Die Technologie entwickelt sich rasant. Haben Sie Erfahrung in der Installationstechnik und möchten Ihr Fachwissen weitergeben? Bei Summa Techniek betreuen Sie Studierende in der Praxis und tragen zur Ausbildung der Techniker von morgen bei. Darüber hinaus bietet sich Ihnen die Möglichkeit, sich bei Summa weiterzuentwickeln und eine Lehrtätigkeit aufzunehmen.
Programm „Talentförderung für Halbleiter“
Wo technische Innovation und Entwicklung zusammentreffen. Unsere Herausforderung? Bis 2030 benötigt die Brainport-Region zusätzlich 26.000 technische Fachkräfte im Halbleitersektor, davon über 10.000 Absolventen von MBO-Programmen. Der Talentförderplan von Microchip, das Programm „Talent für Halbleiter“, begegnet dieser Herausforderung, indem er nicht nur neue Studierende gewinnt, sondern auch bestehende Mitarbeiter bindet und Weiterbildungs- und Umschulungsmaßnahmen für Nachwuchstalente anbietet. Durch die Bündelung unserer Kräfte nutzen wir unser jeweiliges Fachwissen optimal und verstärken unsere Wirkung.
Summa Techniek: Wo technisches Können und Innovation aufeinandertreffen
Bei Summa glauben wir an lebenslanges Lernen. Unsere Studierenden und Auszubildenden entdecken und entwickeln ihre Talente im Herzen der Brainport-Region, wo Innovation und Technologie sich ständig weiterentwickeln. Summa Techniek bietet durch reguläre Weiterbildung und lebenslanges Lernen (LLL) Schulungen in verschiedenen technischen Fertigungsverfahren in den Bereichen Mechatronik, Produktionstechnik, Elektrotechnik, Maschinenbau sowie Installationstechnik (EI & WI) an. So entwickeln wir praxisorientierte technische Aus- und Weiterbildungen, die sich direkt an den neuesten Anwendungen der Industrie orientieren. Und dafür brauchen wir Sie!
Ihre Wirkung als Ausbilder für Energie und nachhaltige Installationen
- Sie geben Ihre praktischen Erfahrungen und Ihr Fachwissen an die nächste Generation von Technikern weiter und helfen den Schülern, ihre handwerklichen Fähigkeiten und ihr Selbstvertrauen zu stärken.
- Sie verbinden Theorie und Praxis und tragen zur Entwicklung gut ausgebildeter Fachkräfte bei, die für die Herausforderungen der Energiewende gerüstet sind.
- Sie begeistern die Studierenden mit Ihrer Leidenschaft für Technologie und tragen zu einer zukunftsfähigen technischen Ausbildung in der Brainport-Region bei.
Das sind Ihre Aufgaben als Ausbilder für Energie und nachhaltige Installationen
- Sie betreuen Studenten während praktischer Übungen und helfen ihnen bei Aufgaben in den Bereichen Elektrotechnik, Energie und nachhaltige Anlagen.
- Sie demonstrieren technische Abläufe, erklären die Funktionsweise von Anlagen und lehren die Schüler, wie man sicher und fachgerecht arbeitet.
- Sie bringen Beispiele aus Ihrer eigenen Berufserfahrung ein und stellen die Verbindung zwischen Theorie und Praxis her.
- Sie unterstützen Studierende bei der Entwicklung ihrer technischen Fähigkeiten und geben ihnen Feedback zu ihren Arbeiten.
- Sie unterstützen die Vorbereitung und Entwicklung praktischer Aufgaben und Lehrmaterialien, die den Entwicklungen im Bereich der Installationstechnik entsprechen.
- Sie arbeiten mit Lehrkräften und Kollegen an praxisorientierter Bildung zusammen und bringen Ideen zur Verbesserung von Unterrichtsstunden und Aufgaben ein.
- Je nach Ihren Erfahrungen und Ihrer Entwicklung können Sie schrittweise mehr Lehraufgaben übernehmen und zu einer selbstständigen Lehrtätigkeit aufsteigen.
Sie werden Teil eines engagierten Teams, in dem sich praktische Erfahrung und theoretische Ausbildung gegenseitig ergänzen. Gemeinsam mit Ihren Kollegen sorgen Sie dafür, dass die Studierenden optimal auf das Berufsleben vorbereitet werden. Sie berichten direkt an den Teamleiter.
Das bieten wir Ihnen
- Ein Gehalt gemäß Tarifvertrag MBO, Entgeltgruppe 8 oder 9, zwischen 2.965 € und 4.948 € brutto monatlich bei Vollzeitbeschäftigung. (Abhängig von Kenntnissen, Erfahrung und Ausbildung)
- Wir beginnen mit einem Vertrag über 1 Jahr (mit der Absicht der Verlängerung).
- Jahresendbonus, ABP-Pensionsfonds, Laptop und Handy leihweise.
- Eine Reisekostenvergütung gemäß den geltenden Bestimmungen
- Entwickeln Sie sich weiter durch Schulungen, Kurse oder das jährliche Entwicklungsfestival.
- Sie haben die Möglichkeit, neben Ihrer täglichen Arbeit ein vollständig internes Ausbilderschulungsprogramm zu absolvieren. Je nach Ihren Vorkenntnissen und Ihrer Erfahrung werden Sie dieses Schulungsprogramm in etwa einem Jahr abschließen.
- Nach Abschluss Ihrer Ausbilderausbildung haben Sie die Möglichkeit, sich weiterzuentwickeln und zur Lehrerrolle aufzusteigen.
- Arbeiten Sie in einem großartigen Team an einem inspirierenden Ort in Eindhoven auf dem TU/e-Campus.
Das ist es, was wir von Ihnen erwarten
- Sie verfügen über aktuelles Fachwissen und praktische Erfahrung im Bereich Elektroinstallationen und nachhaltiger Installationstechnik.
- Sie verfügen über mindestens eine abgeschlossene MBO-4-Ausbildung in einem relevanten technischen Bereich, vorzugsweise ergänzt durch ein HBO-Arbeits- und Denkniveau, sodass Sie den Kursstoff beherrschen und auch Studenten im Grundlagenjahr unterrichten können.
- Sie verstehen es, technisches Wissen und Fertigkeiten auf klare, begeisternde und praxisnahe Weise an die Studierenden zu vermitteln.
- Sie haben Freude daran, Wissen weiterzugeben, Studenten zu motivieren und sie in ihrer persönlichen und fachlichen Entwicklung zu begleiten.
- Sie haben eine Affinität zu CAD und/oder Revit (bevorzugt).
- Sie arbeiten gerne mit Kollegen und der Geschäftswelt zusammen, um sicherzustellen, dass die Ausbildung gut mit der Praxis übereinstimmt, und Sie sind offen für neue Technologien und Entwicklungen.
- Sie haben eine pragmatische Denkweise, ergreifen die Initiative und sind bereit, sich im Bereich der Lehrerausbildung weiterzuentwickeln und die notwendige Lehrqualifikation zu erwerben.
Sie verfügen über umfassende Erfahrung in der Installationstechnik, aber noch keine Erfahrung im Bildungsbereich? Kein Problem. Ihr Fachwissen bildet die Grundlage. Gemeinsam erarbeiten wir, wie Sie Ihr Wissen weitergeben können und welche Möglichkeiten zur Weiterentwicklung bestehen, beispielsweise im Bereich Lehre.
Werde ein Summa-Kollege!
Wir streben eine Belegschaft an, die die Vielfalt der Gesellschaft widerspiegelt. Wir laden alle, die sich mit diesem Profil identifizieren, zur Bewerbung ein.
Möchten Sie Ihre technischen Kenntnisse für die nächste Generation von Fachkräften einsetzen? Oder möchten Sie herausfinden, ob Ihnen der Lehrerberuf liegt?
Bitte bekunden Sie Ihr Interesse über den Button „Bewerben“.
Benötigen Sie weitere Informationen? Bitte kontaktieren Sie Teamleiterin Margret Lingers unter 06-22464273.
Akquise als Reaktion auf diese Stelle wird nicht geschätzt.
