Wil je medewerkers opleiden, behouden of laten doorgroeien?

Herken je dit?

• Je wilt goede medewerkers behouden.
• Je zoekt nieuwe vakmensen, maar die zijn moeilijk te vinden.
• Je bedrijf verandert door nieuwe techniek of andere eisen uit de markt.
• Je medewerkers willen groeien, maar weten niet altijd welke stap past.
• Je wilt opleiden en zoekt een traject dat past bij je planning, werkvloer en budget.

Kies dan voor Summa. Samen maken we werk van ontwikkeling. Medewerkers die leren, blijven sterker in hun werk. Ze hebben meer vertrouwen, meer plezier en meer mogelijkheden om mee te bewegen met veranderingen. Dat helpt je bedrijf vooruit.

De wereld verandert snel. Medewerkers moeten zich blijven ontwikkelen om wendbaar, waardevol en inzetbaar te blijven. Soms betekent dat werven op potentieel in plaats van ervaring.

Elke organisatie is uniek en elke leerbehoefte vraagt om een andere aanpak. Daarom ontwikkelen wij maatwerkoplossingen, passend bij de behoeften van jouw organisatie. Bij Summa geloven we dat leren het meeste oplevert als het aansluit op de praktijk. Daarom bepalen we inhoud, lengte, moeilijkheidsgraad, vorm, tijdstip en plaats samen met jou. Met als resultaat: een opleiding die perfect aansluit bij jouw dagelijkse praktijk en bedrijfsdoelen. Daardoor kunnen je medewerkers direct profiteren van de opgedane kennis en vaardigheden.

Bij Summa kun je terecht voor bijscholing, omscholing en maatwerk. Je medewerkers leren nieuwe kennis en vaardigheden, zetten een stap naar een andere functie of volgen een traject dat past bij jouw praktijk. We denken graag met je mee over inhoud, niveau, vorm, tijdstip en locatie.

Benieuwd naar de  (maatwerk-)scholingsmogelijkheden voor jouw bedrijf? Neem dan contact met ons op. Liever een individuele medewerker inschrijven voor een bestaande cursus of opleiding? Ook dat kan. We hebben een uitgebreid open aanbod dat je het hele jaar door kunt inzetten. Bekijk hier ons opleidingsoverzicht. Samen maken w e er werk van.