0

Flexibel opleiden: Summa’s certificatencarrousel maakt mbo-certificaten sneller toegankelijk

24 juni 2025
Start van de certificatencarrousel bij Summa Zorg&Welzijn

De certificatencarrousel van Summa blijkt een groot succes. Dit innovatieve onderwijsconcept biedt professionals en zij-instromers in de zorg- en welzijnssector een flexibele en efficiënte manier om een erkend mbo-certificaat te behalen. Dankzij regelmatige instroommomenten kunnen deelnemers vrijwel direct starten, zonder lange wachttijden. De certificatencarrousel is geïnspireerd op een idee van onderwijsinstelling Firda en verder afgestemd op de zorg- en welzijnssector.

Flexibel leren en direct van start

Het concept werkt op abonnementsbasis en biedt korte trajecten van 5, 10 of 15 weken, afhankelijk van het gekozen mbo-certificaat. Elke vijf weken is er een nieuwe instroommogelijkheid, waardoor deelnemers niet maandenlang hoeven te wachten op voldoende aanmeldingen. Dit biedt vooral voordelen voor werkenden in de zorg, zij-instromers en herintreders die zich willen specialiseren of omscholen. “Met deze carrousel hebben we het onderwijs veel efficiënter georganiseerd”, aldus Silvie Lambrechts, opleidingsadviseur Zorg & Welzijn bij Summa.

Dynamische leergemeenschappen en praktijkgericht onderwijs

In de certificatencarrousel leren cursisten in thematisch opgezette leergemeenschappen, waarin verschillende zorgprofessionals met elkaar samenwerken. “Heel concreet: bij een thema als wondzorg zitten verpleegkundigen, verzorgenden en helpenden samen in de klas. Ze zijn van alle leeftijden, van 18 tot 67-plus. Dat zorgt voor levendige interactie en een rijke leerervaring”, vertelt Ans van der Sluijs, onderwijskundig leider Leven Lang Ontwikkelen bij Summa.

De leergroepen zijn dynamisch en kleinschalig met maximaal veertien cursisten en twee docenten. Die aanpak zorgt voor een persoonlijke en interactieve leeromgeving. “De ene docent geeft uitleg, terwijl de andere met een groepje cursisten oefent. Dit maakt het onderwijs minder schools en toegankelijker voor werkenden”, aldus Van der Sluijs.

Summa biedt momenteel een certificatencarrousel voor zowel Zorg als Welzijn, waarbij lessen plaatsvinden op respectievelijk maandagochtend en woensdagochtend. Dankzij de flexibele instroom en de mix van verschillende certificaten kunnen groepen snel worden gevuld. “De vraag is groot en de inschrijvingen gaan hard. Daarom starten we binnenkort een extra carrousel”, zegt Lambrechts.

Interesse?

Meer over de certificatencarrousel lees je op onze speciale pagina. Daar staat ook hoe je je aanmeldt.

Flexibel Summa

Summa zet vol in op het flexibiliseren van het onderwijs, één van de strategische pijlers binnen Summa2030. Op allerlei plekken binnen de organisatie worden vormen van flexibel onderwijs ingevoerd en steeds verder aangescherpt. Het uiteindelijke doel is om alle studenten de ruimte te geven hun eigen, persoonlijke leerroute te volgen. Zo sluit het onderwijs optimaal aan op hun talenten, ambities en tempo, en wordt maatwerk de nieuwe standaard.

Gerelateerd nieuws

‘Trainingen helpen medewerkers te behouden’
‘Trainingen helpen medewerkers te behouden’
13 juli 2026
Summa ontwikkelde speciaal voor Jumbo twee trainingen. Medewerkers die blijven leren, worden beter in hun werk. Dat geeft vertrouwen, plezier en motivatie.
bedrijven
onderwijs
Lees meer
Van taalles naar techniek: eerste deelnemers zetten stap richting microchipindustrie
Van taalles naar techniek: eerste deelnemers zetten stap richting microchipindustrie
10 juli 2026
Na taallessen bij Taalkracht starten de eerste deelnemers met techniekoriëntatie bij Summa Techniek. Op de Brainport Industries Campus maken zij kennis met cleanroomwerk en de microchipindustrie.
techniek
brainport
onderwijs
Lees meer
ASML en Summa zetten succesvol taalprogramma voor internationals voort
ASML en Summa zetten succesvol taalprogramma voor internationals voort
09 juli 2026
ASML en Summa verlengen hun taalprogramma voor internationals in de Brainportregio. Tot eind 2027 krijgen 520 deelnemers Nederlandse les, begeleiding en contact met werkgevers om hun kansen op werk te vergroten.
bedrijven
brainport
onderwijs
Lees meer